채용규모 약 3500명... 7개 분야, 그룹 별 시험 진행
[화이트페이퍼=오예인 기자] 올 하반기부터 46개 공공기관이 합동채용 방식을 도입해 빠르면 이달 말부터 동일한 날짜에 필기시험이 치러진다. 채용규모는 약 3500명이다.
7일 기획재정부는 46개 공공기관을 7개 분야 15개 그룹으로 나눠, 그룹볍로 동일한 날짜에 필기시험을 치르는 합동채용 방식을 하반기부터 도입한다고 밝혔다.
정부는 일부 수험생들의 중복합격으로 과도한 경쟁이 벌어지고 있다고 판단, 합동채용을 확대하기로 했다. 이직률과 결시율이 높아 문제가 됐던 일부 공공기관도 자발적으로 참여를 결정했다.
기존 기업은행, 산업은행, 한국수출입은행, 예금보험공사 등 4개 정책음융과 부산·울산·인천·여수광양항만 등 항만 4사가 합동채용을 진행했다. 올해부터 한국전력공사 등 38개 기관이 추가로 합류한다.
이번 합동채용을 실시할 7개 분야는 사회간접자본(SOC·11개), 에너지(11개), 정책금융(10개), 보건의료(4개), 농림(3개), 환경(3개), 문화예술(4개) 등이다.
정부는 올해가 합동채용 확대 시행 첫해임을 감안, 응시기회의 급격한 축소를 막기 위해 그룹별로 시험일자를 나눴다고 설명했다.
올해 하반기에 채용계획이 있는 공공기관 중 합동채용에 참여하지 않는 230여개 기관들은 기존처럼 개별적으로 채용을 진행한다.
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