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[신간]변화를 위한 세가지 열쇠
 송준일
 2008-04-13 12:03:01  |   조회: 745
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[북데일리] 제목이 제법 과격하다. 그 과격함은 변화에 대한 절실함과 가치를 강조하기 위함일 것이다. 지금의 상태에서 변화가 필요하다는 것을 인지하기는 쉽다. 하지만 실제적으로 변화를 위한 구체적인 행동으로 옮기는 경우는 흔치 않다. 전문가들의 연구결과에 의하면 평범한 사람이 변화에 성공할 확률이 10% 가 채 되지 않는다고 한다. 그만큼 변화에 성공하기가 쉽지 않다는 것이다.


그렇다면 대부분의 평범한 사람들은 변화를 포기한 채 살아가야 하는 걸까? 물론 아니다. 변하지 않으면 지금의 상황에서 발전이 없는 것이 아니라, 나락으로 떨어질 수도 있기에 변화를 외면하기보다는 변화를 성공적으로 달성하기 위한 방법을 모색하는 편이 낫다. 이 책<변하지 않으면 죽는다> (황금가지. 2008)은 그런 사람에게 유용한 변화를 위한 세 가지 열쇠를 제공한다. 그것은 다음과 같다.


1. 관계맺기

- 희망을 불어넣어 주고 그 희망을 끝까지 유지해주는 개인이나 공동체와 새로운 정서적 관계를 형성하라.


2. 반복

- 앞에서 형성한 새로운 관계를 토대로 새로운 습관과 기술을 배우고, 실천하고, 숙달하라.


3. 틀 다시 짜기

- 새로운 관계, 새로운 습관과 기술을 바탕으로 이전과 전혀 다른 새로운 사고방식으로 생활하라.


저자는 극적인 변화를 통해 새롭게 거듭난 개인과 기업의 생생한 사례를 ‘변화를 위한 세 가지 열쇠’의 관점에서 소개한다. 변화 사례를 하나씩 접할수록 세 가지 열쇠는 성공적인 변화에 있어 유용하게 적용할 수 있는 틀이라는 것을 알 수 있다.


변화란 이윽고 성공이 바닥났을 때 해야 하는 것이 아니라, 성공을 유지하고 더욱더 성공하기 위해 하는 것이라고 저자는 말한다. 저자의 말처럼 더 이상 물러날 수 없을 만큼의 위기의 순간까지 기다릴 것이 아니라, 변화를 위한 세 가지 열쇠를 활용해서 변화에 보다 적극적이고 능동적으로 대처할 필요가 있는 것이다. 그렇게 될 때 변화는 죽음의 위기가 아니라 성공을 향한 기회가 되는 것이다.

[송준일 시민기자 blue007@daum.net]

2008-04-13 12:03:01
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